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欠薪证明和欠条不同?

2024-04-03 来源:爱维财经

实践中常见的欠薪证明就是薪资欠条。原则上,如果欠薪证明上明确记载了欠付金额、欠付对象,且有公司盖章确认,劳动者是可以依据该欠薪证明向用人单位追索劳动报酬的。需要注意的是,如果劳动者已从用人单位离职,自离职之日起一年内未申请仲裁索要劳动报酬,则应认定仲裁时效经过。原则上,公司盖章确认的欠薪证明可以证明欠薪事实,但并非所有情况下都如此。某些特殊情况下,如果法院结合案件情况做出公司可能串通员工的合理怀疑,就不能仅凭一张欠薪证明来认定事实,尤其是当公司放弃质证权利、且欠薪证明是孤证的时候,法院更加要注意对欠薪事实进行审查,不能依据孤证和公司的自认来认定事实。,法律依据,《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规章,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

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拖欠工资欠条跟欠条有啥区别

一、欠款条和欠条的区别 1、欠款条和欠条没有区别,欠款条和欠条是同一概念。 2、欠条的法律性质: 欠条是个人或单位在欠款、欠物时写给有关单位或个人的凭证性应用文。欠条今天也有人称作“白条”。欠条也是在日...

欠薪证明可以作为欠条使用吗

如果盖有公司的印章或有法定代表人签字,记载明确,可以作为拖欠工资的依据。

老板拖欠工资写欠条和不写欠条那个好?

没有写欠条的不利:没有明确凭据证明欠款金额和期限,将更难进一步追讨欠款。只能靠口头说明,证据力较弱。老板可以随意否认存在欠款,直接按正常工资发放,让工人无法证明遭拖欠工资。没有自相矛盾的实物证据,其他部门也难以采取措...

欠工资是打欠条好还是老板去劳动局写承诺好?

对于欠工资问题,建议首先与老板进行沟通协商,要求老板尽快支付欠薪。如果老板无法履行承诺或者不愿意履行,则可以通过以下两种方式来维护自己的权益:1. 打欠条 打欠条是一种书面证明,可以记录下欠款金额、时间、还款期限等信息...

工资欠条怎么写

法律分析:工资欠条与一般欠条是不一样的,不要把欠条变为这个借条。有些公司拖欠民工工资,向民工出具这个借款借条,而不是公司拖欠工资的这个欠条。那么如此一字之差,劳资纠纷瞬间就可能转变成一个民事借贷纠纷。民工对于企业...

欠工资可以写欠条吗

法律分析:一旦出具了欠条,双方之间关于拖欠工资的法律关系就变了,本来是劳动关系,出了欠条之后就变为普通的欠款法律关系了,员工可以持欠条直接向法院起诉,而不再需要经过劳动仲裁。所以,拖欠工资尽量不要写欠条,后期维权...

拖欠工资打欠条还是借条

需要说明的是,一旦出具了欠条,双方之间关于拖欠工资的法律关系就变了,本来是劳动关系,出了欠条之后就变为普通的欠款法律关系了,员工可以持欠条直接向法院起诉,而不再需要经过劳动仲裁。因此,拖欠工资尽量不要写欠条,后期...

农民工欠薪打欠条还是打借条适合

欠条也是在日常生活中常见的为证明一方欠另一方财物而立下的字据,一种凭据类应用文体。欠条通常适用于下列几种情况: 1、在购买物品或收购产品时,因不能支付或不能全部支付他人的款项而要写张欠条。 2、借了他人或单位的...

工资拖欠写欠条好还是借条好

拖欠工资是写欠条,因为借条与欠条是有区别的,如果拖欠工资是写借条的话,那么就是老板或者公司从员工手里借钱了,但是事实不是这样的,事实是员工通过劳动换取的报酬没有按时发放,所以应该是写欠条。一、拖欠工资是写借条...

欠工资写欠条有法律效力吗

5、过期借条:借款时间到期2年,且无法证明在此期间催讨过债务的借条。三、借条和欠条的区别 欠条和借条至少有两点是不同的: 其一,借条背后一般存在着资金或者实物的流动,但欠条则没有。在打借条的时候,出借人“刚...

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